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SÃO PAULO – A consultoria Great Place to Work premiou na noite da última quinta-feira (8) as companhias que estão na sua 11ª lista anual das Melhores Empresas para Trabalhar na América Latina em 2014.
A premiação reflete os níveis de confiança dos empregados nas empresas. Os resultados mostram que a maioria dos países latino-americanos observou uma melhora nos níveis de confiança nas organizações que integraram as listas nos últimos cinco anos.
Contudo, no Brasil, o resultado foi inverso. As empresas listadas viram cair ligeiramente seus níveis de confiança entre 2009 e 2013. A pontuação de referência do “Trust Index” caiu um ponto, de 83 para 82, no decorrer do período.
Para o CEO da Great Place to Work no Brasil, Ruy Shiozawa, os resultados destacam simplesmente a dificuldade que é alcançar uma cultura na qual existe um alto nível de confiança dentro de uma organização. “É um enorme desafio desenvolver e manter um grande lugar de trabalho”, diz Shiozawa. “Um fator que poderia ter rebaixado os níveis de confiança nos anos recentes é a expansão da lista nacional das melhores empresas do Brasil de 100 a 130.”
Apesar de que os recém chegados alcançam no mínimo os altos padrões para integrar a lista no Brasil, existe tipicamente uma curva de aprendizagem para essas organizações, diz Shiozawa. “Essas empresas tendem a obter as melhores pontuações ao longo do tempo, enquanto sua administração adota melhoras em suas práticas e cria raízes uma cultura de confiança.”
A consultoria entrevistou 3,63 milhões de empregados de 2.094 empresas em 20 países da América Latina. No Brasil, foram premiadas 48 empresas. O questionário abordou as práticas e as políticas culturais vigentes nas organizações e, com as respostas, foi elaborado o Trust Index, que mede o nível de confiança dos profissionais nas empresas.
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Confira abaixo as empresas premiadas no Brasil, por ordem alfabética:
| Porte | Empresas |
|---|---|
| *Great Place to Work | |
| Multinacional | Atento Brasil S/A |
| Cisco | |
| Dell | |
| DIAGEO | |
| Accor Brasil | |
| JW Marriott Rio de Janeiro | |
| Kimberly-Clark Brasil | |
| McDonald’s | |
| Microsoft | |
| Monsanto | |
| Oracle | |
| Renaissance | |
| RSA Seguros | |
| SCJohnson | |
| Telefônica Vivo | |
| Ticket Serviços | |
| Nacional | Banco Bradesco |
| Embraer | |
| Gazin | |
| Laboratório Sabin de Análises Clínicas | |
| Magazine Luiza | |
| Ourofino Agronegócio | |
| Rota do Mar | |
| SAMA | |
| Nacional (com 50 a 500 funcionários) | ABA |
| Acesso Digital | |
| Acripel Farma | |
| Ceará Diesel | |
| Consórcio Luiza | |
| Dextra | |
| ELO GROUP | |
| Footbrasil | |
| Grupo SinAgro | |
| Guarida Imóveis | |
| H. Straltner | |
| Jost Brasil | |
| Moinho Globo | |
| Pormade Portas | |
| Portal Educação | |
| Radix | |
| Construtora Saraiva de Rezende | |
| SICOOB | |
| SJ Adm. Imóveis | |
| SYDLE | |
| Touch Tecnologia | |
| Visagio | |
| Zanzini Móveis | |
Na América Latina
No total dos 20 países pesquisados, como Argentina, Peru, Chile, Colômbia, Bolívia, entre outros, a Kimberly Clark foi eleita a melhor multinacional para trabalhar na região.
A Liderman, prestadora de serviços de segurança, obteve a melhor pontuação entre as grandes empresas nacionais da América Latina, e a empresa de gás natural da Colômbia, Gases de Occidente, foi posicionada como a melhor empresa nacional de médio porte.